rss SUKOLin blogi

30.3.2017 9.00

Kielitaito – valmistautumista työelämään

Eeva Korhonen ja Sampo Nuolijärvi

Työelämässä tarvitaan erilaista ja eritasoista kielitaitoa. Se ei tarkoita vain kielen ymmärtämistä ja tuottamista vaan myös kulttuurista osaamista ja esiintymistaitoa. Kansainvälinen osaaminen ja kielitaito korostuvat työmarkkinoilla. Vuorovaikutus- ja viestintätaidot ovat olennainen osa ammatillista osaamista. Miten näitä voi harjoitella vieraiden kielten tunneilla?

Nuori Yrittäjyys ry (NY) tarjoaa opetussuunnitelmien tavoitteita tukevia ohjelmia 7–25-vuotiaiden yrittäjyysasenteen, työelämävalmiuksien ja taloudenhallinnan vahvistamiseen – tekemällä oppien. NY toimii 120 maassa, ja sen globaali verkosto on erinomainen tapa aktivoida kielen käyttöä.

Työelämän kielitaitoa käytännössä
Koulun ja työelämän yhteyksiä on vahvistettava. Kouluissa hankitaan tarvittavaa kielitaitoa, mutta ilman luonnollista käyttöympäristöä taito latistuu yksittäisten sanojen ja rakenteiden poikkeusten varjoiksi. Missä ovat innostavat kielenkäyttötilanteet? 

Ongelmana on, että tutkimusten mukaan tytöt opiskelevat yleisimmin useampia kieliä kuin pojat, vaikka kielitaitoa työelämässä tarvitsevat kaikki. Nuori Yrittäjyys ry:n ohjelmissa on ratkaisu siihen, miten pojat ja tytöt voivat, tekemällä oppien, vahvistaa ja monipuolistaa kielitaitoaan.

NY Vuosi yrittäjänä -ohjelma on suunnattu 9.-luokkalaisille ja toisen asteen opiskelijoille. Ohjelmassa perustetaan lukuvuoden tai lukukauden ajaksi miniyritys (NY-yritys), jonka pyörittämisessä käytetään oikeaa rahaa. Ohjelman aikana nuoret perehtyvät siihen, miten yritys perustetaan, miten myydään ja miten yritys lopetetaan. NY-yrityksen perustamisen tavoitteena on työelämätaitojen ja aktiivisen toimintatavan oppiminen. Se toimii harjoitusalustana taitojen oppimiselle.

Nuoren työpolku 
Kun kieliä ei opiskella, ryhmät kutistuvat, halukkaat eivät saa mahdollisuutta uuden kielen oppimiseen ja opettajille ei riitä töitä. Miten tämä kaikki vaikuttaa nuoren työpolkuun?

Tulevaisuudessa työ löytyy verkostoista. NY Vuosi yrittäjänä -ohjelmassa nuoret toimivat verkostoissa. Rohkeus ottaa yhteyttä vieraisiin kasvaa, ja samalla kasvaa uskallus puhua vieraalla kielellä.

Valtaosa oppilaista opiskelee peruskoulussa vain pakollisia kieliä. Niin sanotut harvinaisemmat kielet ovatkin monella alalla tulleet tärkeäksi rekrytointi- ja palkkauskriteeriksi. Nuori voi löytää oman osaamisensa ja vahvuutensa monipuolisen kielitaidon avulla.

Tutkimuksen perusteella yritysten kannattaa investoida kielitaitoisiin osaajiin, sillä kielitaitoiset ovat tyytyväisempiä uraansa. Kun esimerkiksi ekonomin kielitaito on hyvä, hän on sekä tyytyväinen uraansa että sen tarjoamiin etenemismahdollisuuksiin. Monen mielestä kielitaito on edellytys monipuolisten työtehtävien saamiseksi. Kielitaito parantaa uraliikkuvuutta, mikä on tärkeää, kun työelämä jatkuvasti muuttuu. Työelämässä näkyvä tendenssi viittaa, että kielitaidosta on lisähyötyä myös yrittäjäpuolella. 

Kirjoittajat
FM Eeva Korhonen
Asiantuntija Nuori Yrittäjyys ry
Ruotsin kielen opettaja ja opinto-ohjaaja

Sampo Nuolijärvi
Siviilipalvelusmies


Palaa otsikoihin | 0 Kommenttia | Kommentoi

Ei kommentteja


Tämä sivusto käyttää evästeitä sivuston käyttöä koskevien tietojen keräämiseksi. Kun käytät tätä sivustoa, hyväksyt evästeiden käytön.
Sulje

Evästekäytännöt

Tätä sivustoa käyttämällä hyväksyt, että voimme asettaa evästeitä tietokoneellesi tai mobiililaitteeseesi.

1. Mitä evästeet ovat?

Evästeet ovat pieniä datatiedostoja, jotka siirtyvät tietokoneellesi, kun otat yhteyden johonkin verkkosivustoon. Evästeet tallentuvat selaimen käyttämien tiedostojen yhteyteen.

Lisätietoa evästeistä saat sivulta www.aboutcookies.org.

2. Miksi evästeitä käytetään?

Evästeet tunnistavat tietokoneesi, kun tulet sivustolle uudelleen. Ne muistavat myös sivustolla aikaisemmin tekemäsi valinnat ja parantavat siten sivuston käyttökokemusta. Evästeiden avulla pystyy esimerkiksi tunnistamaan käyttäjän laitteet sekä mukauttamaan mahdollisia mainoksia sivuilla sekä mahdollisissa muissa palveluissa.

3. Mitä evästeitä käytetään?

Jotkin evästeet ovat sivustomme teknisen toiminnan ja käytön vuoksi välttämättömiä. Nämä evästeet eivät kerää käyttäjästä tietoa, jota voitaisiin hyödyntää markkinoinnissa tai muistamaan käyttäjän valitsemia sivustoja.

Suorituskykyä mittaavat evästeemme keräävät tietoa siitä, miten käyttäjät käyttävät verkkosivujamme (esim. eniten käytetyt sivut, mahdolliset virheviestit). Nämä evästeet eivät kerää käyttäjistä tunnistettavia tietoja, vaan ne ovat anonyymejä ja niitä käytetään ainoastaan parantamaan nettisivujen toimivuutta.

Sivuilla olevat kolmansien osapuolten liitännäispalvelut (esim. mainokset, YouTube-videot, Google-tilastointi tai Facebook-liitännäiset) saattavat tallentaa käyttäjän tunnistamiseen käytettävää tietoa, mihin emme valitettavasti voi vaikuttaa. Jos haluat estää niitä seuraamasta liikkumistasi verkossa, voit kytkeä ns. kolmannen osapuolen evästeet pois käytöstä selaimesi asetuksista. Ohjeet löydät selaimesi ohjesivuilta.

Sivuillamme saattaa olla myös painikkeita, jotka helpottavat sisällön jakamista eri verkkoviestintäympäristöihin ja sosiaaliseen mediaan. Jos käytät näitä painikkeita, valitsemaltasi palvelulta voidaan asettaa eväste päätelaitteellesi. Nämä evästeet eivät ole hallinnassamme. Lisätietoja kolmannen osapuolen evästeiden käytöstä saat kyseisen osapuolen verkkosivulta.

4. Evästeiden hallinta ja estäminen

Jos et halua vastaanottaa evästeitä, voit muuttaa Internet-selaimesi asetuksia niin, että saat ilmoituksen aina kun evästeitä ollaan lähettämässä tietokoneellesi. Vaihtoehtoisesti voit estää evästeiden käytön kokonaan. Evästeiden käyttöä voi rajoittaa tai sen voi estää Internet-selaimen kautta (katso tarkemmat tiedot selaimen ohjeista).

Jos estät evästeiden tallennuksen tai poistat ne käytöstä, jotkin verkkosivujemme toiminnoista eivät välttämättä toimi oikein.

Sulje